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误工费赔偿的法律标准是什么

法律规定误工费赔偿标准是：劳动者有固定收入的，误工费=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入；

无固定收入的，误工费=最近三年收入总和（受诉法院所在地相近行业上一年度职工的平均工资）÷3年÷12个月×误工时间。

《民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

法院会去查误工费赔偿情况吗

法院在认定误工单位证明时，也会对单位存在的真实性进行相关询问，必要时会做一定的调查。如果单位确实不存在，通常不会支持原告的误工请求。对于原告主张误工收入超过纳税起征点，而其本人又不能提供连续的完税证明的，法院会参照同行业标准确定其收入。

对于误工时间，通常法院是参照公安部标准和病假条进行确认，对于病情恢复较好，病假条休假时间又超出相关标准的，法院会酌情减少其误工时间。误工费用按照法院调整后的误工时间计算。

误工费赔偿的情形

找法网提醒您，需付误工费的情形是受害人因侵权行为受到伤害而就医治疗或休养期间，或合同一方当事人不履行合同义务;履行义务不符合合同约定，使受害人或另一方当事人无法进行生产劳动和获得报酬所产生的实际损失。

根据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。